グループオーナー制度 ・・・ ヘアークリニック ビューティーサロン ノーバ

神奈川県 川崎市 高津区 東京 阿佐ヶ谷 美容室求人募集サイト    ノーバ美容室


ノーバ美容室 ロゴマーク
Hair Clinic Beauty Salon NOVAはあなたの「夢」を応援します。

ノーバ美容室の未来展望

HOME > グループオーナー制度

グループオーナー制度

ノーバで育ったスタッフを対象に、私たちがバックアップし美容室経営者を育成するシステムです。
独立希望者は私たちグループ対象店の責任者として店舗運営にあたり、経営ノウハウを修得した後に、私たちのグループ店として店舗開業にあたります。

グループ化のメリット

●入店後のキャリアプランの目標設定が5年という短期の区切りなので、目標を失うこと
なくステップアップしていく事ができます。


●開業に伴う資金リスクがありません


●給料をもらいながら将来の自分の店を立ち上げられます。


●スタッフを育成することで同等のシステムを活用し自らの事業をグループ化することが
出来ます。


●実績主義の処遇制度なので独立準備期間中でも高給が可能です。


●独立した時には既に、店舗の収益機能が仕上がっているのでそれを土台に次の展開が可能です。 遠回りのようで実は一番の近道です。


●独立後もグループ店として、仕入れ、採用、人材派遣、販促、経理事務、融資、などの
グループスケールメリットを活用できます。





toptop
採用情報採用情報
勤務地勤務地
よくある質問よくある質問
NOVA美容室の特徴NOVA美容室の特徴
サロンの雰囲気サロンの雰囲気
充実の教育カリキュラム充実の教育カリキュラム
キャリアプランキャリアプラン
スタッフからのメッセージスタッフからのメッセージ
オーナーからのメッセージオーナーからのメッセージ
グループオーナー制度グループオーナー制度
応募フォーム応募フォーム

がんばろう日本。

Fotolia_15528865_Subscription_L.jpgFotolia_15528865_Subscription_L.jpg